轉行履歷作品集撰寫教學:從零開始打造 3 大作品集範例參考
轉行挑戰:為什麼你的履歷需要作品集? 在 2026 年的求職市場中,轉行早已不是新鮮事,但許多轉職者依然面臨一個共同的難題:缺乏相關工作經驗的「空白期」。傳統的履歷表習慣以時間軸列出過往職稱與公司,對於資深
履歷寫法、ATS 對策、面試準備與求職技巧。用更清楚的表達,讓招募端更快看懂你的價值。
轉行挑戰:為什麼你的履歷需要作品集? 在 2026 年的求職市場中,轉行早已不是新鮮事,但許多轉職者依然面臨一個共同的難題:缺乏相關工作經驗的「空白期」。傳統的履歷表習慣以時間軸列出過往職稱與公司,對於資深
為什麼履歷技能欄是應屆生的求職關鍵? 對剛踏出校園的應屆生而言,履歷表上的「技能欄」往往是決定能否通過第一道關卡的生死線。許多新鮮人會陷入一個迷思,認為學歷與在校成績是求職的唯一優勢,但對於缺乏實務經
2026 求職新常態:為什麼證照是應屆生的第一張入場券? 在 2026 年的就業市場中,企業面臨前所未有的轉型壓力,數位轉型與 AI 應用已從選項變成生存的必要條件。對於缺乏工作經驗的應屆畢業生來說,這意味著雇主在審
應屆生求職的挑戰:為何學術成就需要專業呈現? 對於剛踏出校園的應屆畢業生而言,求職過程往往充滿了未知與挑戰。許多新鮮人誤以為在校成績優異、擔任過幹部,或是擁有豐富的學術經歷就足以打動面試官,卻忽略了企
履歷上的競賽經歷,為什麼是應屆生的致勝關鍵? 對於剛踏出校園的應屆生而言,履歷上最大的挑戰往往就是「工作經驗不足」。然而,這並不意味著你在求職市場上毫無競爭力。事實上,學業表現、社團參與以及最重要的「
2026 屆畢業生必看:志工經驗如何成為履歷的 hide 版加分關鍵? 對於即將在 2026 年投入就業市場的應屆畢業生來說,履歷表上除了學歷與實習經驗,一筆亮眼的「志工經驗」往往能成為讓你脫穎而出的隱藏版武器。許多求
為什麼學生幹部經歷是應屆生履歷的黃金亮點? 對於剛踏出校園的應屆生來說,求職市場上最大的挑戰往往是「缺乏工作經驗」。許多新鮮人看著履歷表上的經歷欄位,常常覺得自己只寫得出打工經驗或專題報告,擔心內容不
社團經歷是求職加分關鍵,別再寫錯方向了! 對於社會新鮮人來說,履歷表上的「社團經歷」往往是最容易被低估,卻也最能展現個人特質的區塊。許多求職者誤以為只有實習或正職工作經驗才算數,因此在撰寫履歷時,常會
為什麼得獎經歷是應屆生履歷的致勝關鍵? 在競爭激烈的就業市場中,應屆畢業生往往面臨缺乏工作經驗的共同痛點。當我們翻開履歷表,工作經驗欄位往往只有寥寥數語的打工或實習經歷,難以讓人資經理在短短幾秒鐘內看
獎學金在履歷中的關鍵作用 對於應屆畢業生來說,履歷表上最大的挑戰往往是缺乏工作經驗,這使得「獎學金」成為證明個人能力的關鍵要素。許多求職者誤以為獎學金只是錦上添花,事實上,在企業眼中,獎學金是評估候選
成績不好、沒排名,求職就沒希望了嗎? 許多應屆畢業生在準備求職時,最焦慮的莫過於手中的成績單。看著不盡理想的 GPA 或是系排名百分比,往往會陷入「是不是因為成績不夠好,所以大企業的履歷關都過不了?」的自我
為何 GPA 是應屆生求職的關鍵敲門磚? 對於剛踏出校園的應屆畢業生來說,GPA(Grade Point Average,平均學積點)往往被視為求職的第一道關卡。在缺乏豐富工作經驗的情況下,雇主傾向將學業成績作為評估候選人學習能
為什麼教育背景是應屆生求職的關鍵突破口? 對於毫無全職工作經驗的應屆畢業生而言,教育背景(Education)往往是整份履歷中最具份量、也是 HR 評估你潛力的首要依據。這不僅僅是一個學位的列表,更是你過去幾年學習