邯郸制药股份有限公司

邯郸制药股份有限公司的公开招聘资料如下。邯郸制药股份有限公司 2027 届秋季校园招聘简章 一、公司简介 邯郸制药股份有限公司是集科研、生产、营销为一体的现代化中成药生产企业，国家中药行业重点企业，高新技术企业。邯药具备六大剂型生产能力，拥有 116 个国药 “ 准 ” 字号产品，现有摩罗丹、三黄 片、丹杞颗粒、小儿风热清、臌症丸等一批具有市场竞争优势的国家级名优产品。邯药建设有河北省中成胃药创新研究重点实验室，河北省（邯郸）中药产业技

术研究院，河北省中药大品种培育技术创新中心，同浙江大学合作建设中药先进制造工程技术研究中心，河北省博士后创新实践基地等研发平台。邯药将持续致力于高质量中成药的研发、生产和价值传递。 二、招聘岗位 （ 1 ） 集团管培生 工作地点：河北邯郸 12K-25K 工作职责： 1. 在研发、生产、职能、营销等核心部门进行系统性轮岗学习，深入了解业务板块的工作内容，掌握集团的运营机制、业务流程及行业特点； 2. 主导推进集团核心业务工作，协同跨部门

资源推动项目落地，输出具有业务价值的洞察与方案； 3. 完成轮岗期间设定的学习成长目标，定期向高管团队进行成果汇报； 4. 轮岗结束后，经综合评估与双向选择，定岗至核心业务单元，逐步成长为能独当一面的业务负责人或专业领域的专家。 任职要求： 1.2027 届硕士及以上优秀应届毕业生，药学、中药学、医学、生物学、食品科学与工程、机械工程、电气工程、计算机类、财会类、市场营销、文学与传播类等相关专业，学术基础扎实，国内外顶尖高校应届生优先；

2. 具备卓越的逻辑思维能力与学习敏锐度，能在复杂信息中快速抓住本质，解决业务上的关键问题； 3. 具备优秀的学习能力与抗压能力；具有良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够与不同部门高效协作； 4. 认同企业文化和价值观，能够接受集团安排

招聘岗位 （ 1 ） 集团管培生 工作地点：河北邯郸 12K-25K 工作职责： 1. 在研发、生产、职能、营销等核心部门进行系统性轮岗学习，深入了解业务板块的工作内容，掌握集团的运营机制、业务流程及行业特点； 2. 主导推进集团核心业务工作，协同跨部门资源推动项目落地，输出具有业务价值的洞察与方案； 3. 完成轮岗期间设定的学习成长目标，定期向高管团队进行成果汇报； 4. 轮岗结束后，经综合评估与双向选择，定岗至核心业务单元，逐步成长

为能独当一面的业务负责人或专业领域的专家。 任职要求： 1.2027 届硕士及以上优秀应届毕业生，药学、中药学、医学、生物学、食品科学与工程、机械工程、电气工程、计算机类、财会类、市场营销、文学与传播类等相关专业，学术基础扎实，国内外顶尖高校应届生优先； 2. 具备卓越的逻辑思维能力与学习敏锐度，能在复杂信息中快速抓住本质，解决业务上的关键问题； 3. 具备优秀的学习能力与抗压能力；具有良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够与不同部门高

效协作； 4. 认同企业文化和价值观，能够接受集团安排的轮岗计划和培养路径； 5. 有学生干部 / 社团负责人经历、国内外知名企业实习经验、或主导过具有一定影响力的科研 / 商业项目者优先。 （ 2 ） 研发实验类 · 研究员 工作地点：河北邯郸 10K-18K 工作职责： 1. 负责中药新药 / 二次开发，或保健食品 / 功能性食品的工艺开发与优化，协同内外部团队推进项目进展； 2. 分析并解决项目开发过程中的关键技术问题； 3. 根

据公司业务发展需要，开展新业务方向的调研与研究工作； 4. 作为技术核心力量，为公司其它相关部门提供技术支持； 5. 协助完成项目相关的政府专项、专利申报和产品注册工作。 任职要求： 1. 硕士学历，药学、中药学、药剂学、食品科学与工程、生物学等相关专业或具备相关科研经历； 2.

对邯郸制药股份有限公司的求职判断应以公开公告为边界。当前可确认的招聘信号来自《邯郸制药股份有限公司2027届秋季校园招聘简章》，发布时间为2026-08-29。邯郸制药股份有限公司 2027 届秋季校园招聘简章 一、公司简介 邯郸制药股份有限公司是集科研、生产、营销为一体的现代化中成药生产企业，国家中药行业重点企业，高新技术企业。邯药具备六大剂型生产能力，拥有 116 个国药 “ 准 ” 字号产品，现有摩罗丹、三黄 片、丹杞颗粒、小儿风

热清、臌症丸等一批具有市场竞争优势的国家级名优产品。邯药建设有河北省中成胃药创新研究重点实验室，河北省（邯郸）中药产业技术研究院，河北省中药大品种培育技术创新中心，同浙江大学合作建设中药先进制造工程技术研究中心，河北省博士后创新实践基地等研发平台。邯药将持续致力于高质量中成药的研发、生产和价值传递。 二、招聘岗位 （ 1 ） 集团管培生 工作地点：河北邯郸 12K-25K 工作职责： 1. 在研发、生产、职能、营销等核心部门进行系统性轮

岗学习，深入了解业务板块的工作内容，掌握集团的运营机制、业务流程及行业特点； 2. 主导推进集团核心业务工作，协同跨部门资源推动项目落地，输出具有业务价值的洞察与方案； 3. 完成轮岗期间设定的学习成长目标，定期向高管团队进行成果汇报； 4. 轮岗结束后，经综合评估与双向选择，定岗至核心业务单元，逐步成长为能独当一面的业务负责人或专业领域的专家。 任职要求： 1.2027 届硕士及以上优秀应届毕业生，药学、中药学、医学、生物学、食品科学

与工程、机械工程、电气工程、计算机类、财会类、市场营销、文学与传播类等相关专业，学术基础扎实，国内外顶尖高校应届生优先； 2. 具备卓越的逻辑思维能力与学习敏锐度，能在复杂信息中快速抓住本质，解决业务