中国科学院空天信息创新研究院

中国科学院空天信息创新研究院是面向空天信息领域开展基础研究、关键技术攻关、系统研制和应用服务的科研机构，研究方向涉及遥感、雷达、空间信息、电子、通信、计算机和人工智能等。岗位分布在多个研究部门和科研支撑单元。

科研岗位通常重视学科基础、论文或项目经历、实验与工程能力，也可能要求候选人具备软硬件协同、系统总体或外场试验经验。不同研究室在方向、学历、成果和工作地点方面差异明显，不能从研究院统一介绍推断具体岗位资格。

求职者应通过空天院官方招聘系统选择研究部门和职位，写清个人研究问题、方法、数据或实验条件、贡献与结果，并确认学历学位、毕业时间和保密要求。涉及论文、专利和科研项目时应遵守原单位保密及署名规则，不提交敏感材料。

空天院官网于2026年8月21日发布2027年度校园招聘启动新闻，介绍8月20日举行的招聘启动活动，并说明招聘覆盖26个研究部门。官方申请入口为zhaopin.aircas.ac.cn，本记录据此确认研究院主实体的2027届校园招聘已启动。

岗位方向概括为遥感、雷达、空间信息、电子、通信、计算机、人工智能和科研支撑，实际职位、学历学位、研究方向及工作地点以官方系统为准。新闻未给出适用于全部研究部门的统一关闭日期。

application_deadline使用“分岗位截止”。候选人应在官方系统确认职位状态并准备科研成果、项目说明和相关证明，后续资格审查、专业考核、面试与体检以研究院通知为准；第三方转载不能替代官方新闻和职位页面。

评估岗位时应先确认签约主体、所属团队、工作地点和具体职责，再判断平台品牌与个人方向是否匹配。技术岗位要写清项目中的个人模块、约束、验证方法和量化结果；业务与职能岗位应说明目标、协作过程、风险控制及可验证成果，避免只罗列工具或宽泛职责。

同一企业不同事业部、产品线和城市的工作内容、节奏与培养方式可能差异很大。面试时建议核对汇报关系、导师安排、试用期目标、出差或轮班要求、绩效口径、调动范围与岗位稳定性，并确认招聘项目是否对应全职、实习或转正预选。

薪酬、奖金、补贴、福利、晋升和转正条件以职位说明、面试沟通及书面Offer为准。本页只整理可追溯的公开招聘事实与求职核对建议，不根据网传待遇、单一团队评价或预测时间作承诺；个人证件和学籍材料只通过官方系统提交。